濱州水發(fā)公司開展《優(yōu)秀員工》學(xué)習(xí)考核工作

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集團(tuán)新聞

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2015-05-05

4月29日下午，濱州水發(fā)公司開展了關(guān)于《優(yōu)秀員工》視頻學(xué)習(xí)的考核工作。本次考核采用筆試答題的方式進(jìn)行，由董事長(zhǎng)王鵬出題，題型包括多選、簡(jiǎn)答等，考試時(shí)間為60分鐘。公司全體員工參加了考試。

4月29日下午，濱州水發(fā)公司開展了關(guān)于《優(yōu)秀員工》視頻學(xué)習(xí)的考核工作。本次考核采用筆試答題的方式進(jìn)行，由董事長(zhǎng)王鵬出題，題型包括多選、簡(jiǎn)答等，考試時(shí)間為60分鐘。公司全體員工參加了考試。

本次考試內(nèi)容的亮點(diǎn)在于最后一道簡(jiǎn)答題，要求員工對(duì)公司未來(lái)的發(fā)展提出建議和意見，員工們開動(dòng)腦筋，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，將平時(shí)沒有表達(dá)的建議和意見都寫在答題紙上，提出了諸多合理化建議。

本次考核旨在考察員工對(duì)“優(yōu)秀員工”的理解和意義，樹立學(xué)習(xí)典型，提高全員的綜合素質(zhì)。考試過后，經(jīng)過公正、細(xì)致的評(píng)分，工程部員工劉振綜合分?jǐn)?shù)排名第一名，財(cái)務(wù)部副經(jīng)理郭一然綜合分?jǐn)?shù)第二名。

通過本次考核，員工們充分認(rèn)識(shí)到自身的不足和學(xué)習(xí)的意義。同時(shí)，董事長(zhǎng)王鵬針對(duì)員工們的答題情況作了總結(jié)發(fā)言，激勵(lì)全體員工多學(xué)習(xí)、多成長(zhǎng)。