【武漢水務(wù)】武漢魯控水務(wù)公司2024年度工作總結(jié)表彰暨2025年工作部署大會圓滿召開

分類：

企業(yè)新聞

作者：

王美蘭

來源：

發(fā)布時間：

2025-01-20

為全面回顧總結(jié)2024年度工作，推動2025年工作更好開新局、謀新篇。近日，武漢魯控水務(wù)有限公司召開2024年度工作總結(jié)表彰暨2025年工作部署大會。全體干部職工77余人參加會議。

會議宣讀了《武漢水務(wù)人字〔2025〕1號文件》《關(guān)于2024年度先進集體和先進個人的表彰通報》等重要文件，并依次對表彰對象進行頒獎。水廠江建平、客戶服務(wù)部袁媛、綜合部張莉、工程部謝新華等4位同志作為先進集體和先進個人代表發(fā)言。 

隨后，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員依次與各部門簽訂2025年安全生產(chǎn)責(zé)任書。

會議指出，武漢水務(wù)公司、武漢天禹建安公司緊扣2024年初確定的工作目標(biāo)，積極響應(yīng)集團黨委的決策部署，深入貫徹“兩實施、四深化”行動方針，領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體員工齊心協(xié)力，攻堅克難，超目標(biāo)完成工作業(yè)績，在安全生產(chǎn)方面也取得了重要突破。

董事長潘愛國對2025年度工作作全面部署。一是要嚴(yán)格預(yù)算支出管理，加強供水和項目市場開拓，達(dá)到運營成本降低5%、漏損率低于17%、水費回收率95%的目標(biāo)；二是保質(zhì)保量做好水廠節(jié)能改造項目和水質(zhì)提升改造工作，常態(tài)化開展暗漏檢測，推進落實配套管網(wǎng)工程實施項目；三是重點推進和配合政府做好提高水價和特許經(jīng)營權(quán)確定期限的工作，加速國企改革發(fā)展新動能；四是堅守廉潔第一防線，縱深推進從嚴(yán)治黨，強化干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，提升工作質(zhì)效；五是將“兩實施、四深化”工作走深走實，堅持事事按合規(guī)管理，人人講規(guī)范操作，打造公司合規(guī)管理年，保持“拼”的狀態(tài)，鉚足“干”的勁頭，開創(chuàng)“新”的局面，做出“實”的業(yè)績，全力以赴促進公司高質(zhì)量發(fā)展。

此次總結(jié)表彰大會暨2025年工作部署會的圓滿召開，不僅為武漢水務(wù)公司的發(fā)展注入了新的動力，也為全體員工指明了前進的方向。在新的一年里，公司將繼續(xù)堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，深化國企改革，緊扣主責(zé)主業(yè)，扎實做好民生服務(wù)保障工作，堅持創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展，全力爭取更好開局，以“開門紅”促進“季季紅”“全年紅”。